智慧養(yǎng)老服務(wù)呼叫中心——項(xiàng)目背景
據(jù)《2015年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示，60歲以上老年人口達(dá)2.22億，并每年以超過3%的速度持續(xù)增長(zhǎng)。預(yù)計(jì)到2050年，將達(dá)到4億左右，占總?cè)丝诘乃姆种灰陨希瑤缀趺?個(gè)人中就有一位是老人、老年人口快速增長(zhǎng)，老齡化問題日益加劇，解決養(yǎng)老問題已經(jīng)刻不容緩。
近年來，和先后了《老齡事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》、《社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃》、《關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的若干意見》和《關(guān)于推廣衛(wèi)生與養(yǎng)老服務(wù)相結(jié)合意見的通知》等一系列政策。特別是在2016年10月，全面深化改革小組審議通過了《關(guān)于全面放開養(yǎng)老服務(wù)市場(chǎng)提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量的若干意見》，全國(guó)老齡辦等25個(gè)部委共同制定了《關(guān)于推薦老年宜居環(huán)境建設(shè)的意見》。這些政策的，為全面解決養(yǎng)老問題提供了強(qiáng)有力的政策支持。

健康活動(dòng)管理和促進(jìn)：企業(yè)健康管理可以組織和管理各種健康活動(dòng)，例如健身挑戰(zhàn)、健康講座、團(tuán)隊(duì)運(yùn)動(dòng)等。員工可以通過平臺(tái)參與活動(dòng)，從而激發(fā)積極的健康行為和團(tuán)隊(duì)合作，增強(qiáng)員工的健康意識(shí)和凝聚力

健康風(fēng)險(xiǎn)管理與預(yù)防：企業(yè)健康管理系統(tǒng)可以幫助企業(yè)識(shí)別和管理員工的健康風(fēng)險(xiǎn)。通過數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，平臺(tái)可以提供預(yù)防措施和健康管理計(jì)劃，幫助員工預(yù)防潛在的健康問題

以健康測(cè)評(píng)+報(bào)告解讀+飲食干預(yù)+運(yùn)動(dòng)干預(yù)為中心,為企業(yè)社區(qū)提供行業(yè)解決方案,提供API/SDK等多種技術(shù)形式對(duì)接開放平臺(tái)

智慧健康 融合了智能呼叫,智慧健康管理,服務(wù)商管理,單管理,智能養(yǎng)老院管理等,已應(yīng)用于國(guó)內(nèi)30個(gè)省,2000+企業(yè),專注智慧健康平臺(tái) 研發(fā)17年,因?yàn)閷Ｗ⑺?

數(shù)據(jù)分析與評(píng)估：利用大數(shù)據(jù)分析和人工智能技術(shù)，對(duì)居民的健康數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)分析和評(píng)估。通過對(duì)個(gè)人數(shù)據(jù)和群體數(shù)據(jù)的比較，能夠?yàn)榫用裉峁┽槍?duì)性的健康評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。居民可以了解自己的健康狀況和潛在風(fēng)險(xiǎn)，并獲得相應(yīng)的健康建議和預(yù)防措施。