- 信息報價
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駿伯人力集團(tuán)成立于2003年3月,是一家全國連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營的大型人力資源公司,是全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu),集團(tuán)經(jīng)營理念:?只有客戶的滿意,才有駿伯的成功。利用低成本達(dá)到“省錢、省時..09月26日
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企業(yè)、工廠、常駐代表處、分公司,新成立的單位因沒有設(shè)立人力資源部,沒有專人負(fù)責(zé)辦理社保登記,耽誤了勞動用工備案及社保增員工作,或者想降低成本,以較低的社保成本為員工購買社保,勞務(wù)..09月23日
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駿伯人力集團(tuán)成立于2003年,全國設(shè)立350多個勞務(wù)派遣和人事外包服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),為企業(yè)、分支機(jī)構(gòu)、跨國企業(yè)代表處、團(tuán)體組織提供便利、省成本,合適的人事外包服務(wù)方案。開業(yè)22年集聚了一批具有豐..09月23日
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駿伯人力集團(tuán)成立22年,專注人力資源外包、勞務(wù)派遣、薪酬福利外包、勞動事務(wù)代理、人事代理等服務(wù)?,F(xiàn)已發(fā)展成為規(guī)模實(shí)力雄厚、市場化程度高、體制機(jī)制靈活、管理運(yùn)營規(guī)范、業(yè)務(wù)競爭力強(qiáng)的多..09月18日
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全國連鎖性勞務(wù)公司:代征個稅,勞務(wù)派遣,勞務(wù)外包,薪酬福利外包解決金稅三期所帶來的困擾,工資、個稅、社保、不匹配,或者基層員工不想交社保的問題,代繳社保,代發(fā)工資服務(wù),12月05日
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面議外包簡介人力資源外包,簡稱HRO。指企業(yè)根據(jù)需要將某一項(xiàng)或幾項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去,交由其他企業(yè)或組織進(jìn)行管理,以降低人力成本,實(shí)現(xiàn)效率大化??傮w而言,人力資源管理外包將..10月08日
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人事代理是指由人事部門所屬的人才服務(wù)中心,按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個人委托,在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi),為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位及各類人才提供人事檔案管理、..10月07日
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人事代理制是在市場經(jīng)濟(jì)條件下產(chǎn)生的一種新的人事管理方式,即人事代理機(jī)構(gòu)(指人事部門所屬人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu))按照國家有關(guān)政策法規(guī)要求,接受用人單位或個人委托代理有關(guān)人事管理與人員使用..10月07日
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面議人事代理是人事部門所屬人才交流機(jī)構(gòu),接受用人單位或個人的委托,為其提供系列的人事管理服務(wù)。既負(fù)責(zé)保管人事關(guān)系檔案,辦理轉(zhuǎn)正定級,考評技術(shù)職稱、調(diào)整檔案工資,核定工齡,認(rèn)證身份,考..10月07日
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人事代理是指由人事部門所屬的人才服務(wù)中心,按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個人委托,在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi),為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位及各類人才提供人事檔案管理、..10月07日
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公司旗下舜手直聘,為求職者提供最全最新最準(zhǔn)確的企業(yè)職位招聘信息,為企業(yè)提供 1、人才招聘 2、獵頭 3、培訓(xùn) 4、測評 5、人事外包 全方位的人力資源服務(wù)。為企業(yè)和求職者搭建最佳的人才招募..10月07日
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人事代理是人事部門所屬人才交流機(jī)構(gòu),接受用人單位或個人的委托,為其提供系列的人事管理服務(wù)。既負(fù)責(zé)保管人事關(guān)系檔案,辦理轉(zhuǎn)正定級,考評技術(shù)職稱、調(diào)整檔案工資,核定工齡,認(rèn)證身份,考..10月07日
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面議人事代理是人事部門所屬人才交流機(jī)構(gòu),接受用人單位或個人的委托,為其提供系列的人事管理服務(wù)。既負(fù)責(zé)保管人事關(guān)系檔案,辦理轉(zhuǎn)正定級,考評技術(shù)職稱、調(diào)整檔案工資,核定工齡,認(rèn)證身份,考..10月07日
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人事代理是指由人事部門所屬的人才服務(wù)中心,按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個人委托,在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi),為多種所有制經(jīng)濟(jì)尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位及各類人才提供人事檔案管理、..10月07日
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公司對外服務(wù)范圍: 1、人才或勞務(wù)派遣 2、勞務(wù)外包 3、人事勞動事務(wù)代理 4、職業(yè)培訓(xùn) 5、獵頭服務(wù) 6、企業(yè)管理咨詢 7、教育咨詢 8、靈活用工服務(wù) 9、薪酬外包服務(wù) 10、政府購買服務(wù)商業(yè)保險 ..10月07日
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東營邦芒外包是政府主管部門審核批準(zhǔn)的正規(guī)合法的人力資源勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)。由一批多年從事薪酬福利、社會保障以及大型企業(yè)人力資源管理等方面業(yè)務(wù)的從業(yè)人員組成,始終秉承“用心成就所托”的經(jīng)營..10月07日
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人事外包 ?1、降低人力資源管理成本 ?2、提高人力資源管理效率 ?3、優(yōu)化企業(yè)用工風(fēng)險 ?4、實(shí)現(xiàn)企業(yè)效率最大化無論什么樣的外包,其實(shí)終的目的就是實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)便捷專業(yè)化。 1、發(fā)包方在此中通過外..10月07日
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商業(yè)保險 1、全方位保障 2、保險產(chǎn)品豐富 3、品牌安全可靠 4、性價比高 業(yè)務(wù)外包 ?1、減少人員管理成本 ?2、使企業(yè)專注核心業(yè)務(wù) ?3、使企業(yè)提高資源利用率 ?4、降低企業(yè)用工風(fēng)險規(guī)避用工風(fēng)險..10月07日
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公司對外服務(wù)范圍: 1、人才或勞務(wù)派遣 2、勞務(wù)外包 3、人事勞動事務(wù)代理 4、職業(yè)培訓(xùn) 5、獵頭服務(wù) 6、企業(yè)管理咨詢 7、教育咨詢 8、靈活用工服務(wù) 9、薪酬外包服務(wù) 10、政府購買服務(wù)目前與邦..10月07日
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所謂人事外包,就是企業(yè)為更好的發(fā)展,集中精力在戰(zhàn)略核心上,通過與第三方機(jī)構(gòu)合作,將人力資源管理中瑣碎、復(fù)雜且需要專業(yè)操作的人事事務(wù)工作轉(zhuǎn)移的一種外包模式。 人事外包不同于人事代理..10月07日
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